[企业][管理] 员工培训是一个大学问。不管是哪一层的管理层,还是基层员工

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expl
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[企业][管理] 员工培训是一个大学问。不管是哪一层的管理层,还是基层员工

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[企业][管理] 员工培训是一个大学问。不管是哪一层的管理层,还是基层员工。 而且特别要提的是对管理层的监督一定要到位,对基层员工的监督是可以稍放松一些的。

原因很简单,管理层心理上会认为TA自己是管理者,意识不到TA对公司来讲也仅仅是一个员工而已,这种没来头的心理上的“优越感”会让TA产生很多由心理到行动的脱离规章制度的行为,而这些行为将是对公司不利的。

而基层员工往往没有什么话语权,上级怎么“指导”TA就只能照办。稍有不慎就会被那些有心理优越感的管理员们训斥,甚至连劳动报酬也会被用来作为供管理者们建立心理优越感的代价。所以只要管好了管理者,基层员工自然就会按照企来的规章执行。

如何管好管理层们,这又是一个挺长的话题。我会另外新帖讨论。

对于本帖的内容你有什么想说的,都可以跟帖讨论。
我会接受任何讨论,无论你是不是认同我的观点。即使你认为我说的不对,也可以参与讨论。
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